Права беременных военнослужащих женщин

Военные женщины, как и гражданские, могут забеременеть. И это не должно их лишать права на равные возможности и охрану своего здоровья, как мамы будущих детей. Поэтому в этой статье мы расскажем о правах беременных военнослужащих женщин.

Общие положения

Беременность не должна означать стоп к службе в армии. Беременные военнослужащие женщины имеют право на такую же заботу и защиту, как и любые другие женщины, находящиеся на этом интересном пути. Беременность не может быть выходом из службы или убедительной причиной для перевода в другие подразделения. Единственным случаем, когда беременная военнослужащая должна покинуть службу, является медицинская необходимость.

Медицинские осмотры и отпуск

Беременные военнослужащие имеют право на бесплатный медалист при любом подозрении на беременность. Это покажет, что у женщины могут быть особые требования в отношении службы и медицинского лечения. Они также имеют право на больничный лист, если могут продолжать работать на рабочем месте, но нуждаются в дополнительном отдыхе и ограничении некоторых видов службы.

Беременные женщины также имеют право на планирование родов и нуждаются в разрешении на покидание места службы для родов. Они также имеют право перенести дату службы в соответствии с датами родов.

Руководство и обучение

Беременные военнослужащие должны получать равный доступ ко всем образовательным возможностям и программам, как и все другие военнослужащие. Они также могут получить доступ к персональным консультациям от медицинского персонала в отношении здравоохранения, питания и упражнений.

Выводы

Беременность не должна означать конец службы в армии. Беременные женщины имеют право быть защищены и ухаживаемыми, как и все другие женщины, находящиеся в ожидании ребенка. Хорошо обученный медицинский персонал и личное руководство могут помочь беременным военнослужащим женщинам сохранить свою здоровье и продолжать служить своей стране.